見張るほどドツボ

 ちょっと毒吐きます。

毎年2~3月は、税理士事務所で確定申告のお手伝いをしています(^^ゞ

(ちゃんとホメオパス業もしています)


で、


働き方改革だかなんだか知りませんが、年々働きづらさが増してます。

役人が机上の理論で組み立てたものが通用するわけない!

マイナンバーなんかさっさとやめたほうがいい。

電子申告?

は?

紙で出していいじゃん。

電子で申告するためには、データ入力したものを一旦電子申告データに書きかえる必要があります。

そのデータに税理士が電子署名をつけ、添付書類をPDFにしてくっつけ、電子送信します。

正しいデータが送信できたのかチェックするために、一度画面印刷をかけて金額のチェックをしてから送信。

何が送信されたのかをチェックするために、その報告書を印刷して再びチェック。

送信のエラーがでたら、何がエラー原因かを調べ、もう一度作ったデータを解除してやり直し。

再度送信してチェック。

おまけにマイナンバーがでてきたから、すべてのことが更に面倒に(;_;)/~~~

結果、紙で提出していたときより出力する紙の枚数は増え、チェックにかかる時間も増え、添付できない書類は別途紙で提出するというコントのような状況です。


残業時間の削減?

は?

この時期ですか?


結局ね、何でもかんでも法案通して、それを適用しなくてもいい中小零細企業まで、

まきこまれてる。

現場のことなんかなんも知らない人が決めたことに。


やっかいなのは、そんなことに便乗して儲かろうとする企業も多いこと。

私が働いているのは小さな税理士事務所なのに、今じゃパソコン使うのも自分のIDとパスワードをいちいち入力しないと使えない。

それは、その人がどれだけの時間どこのクライアントの仕事をしたのか集計するため。

そうすることで仕事の効率が上がって、残業時間が減るらしい(笑)

何度もパソコンを使う時は、IDやらパスワードを打ち込む時間さえもったいなくて・・・

ログインしたままにしておけば、仕事してない時間まで仕事してたようにカウントされるし(@_@;)

そこの管理をし始めたら、今度は外出する時間まではっきりさせようってことになり・・・。

もう、常に誰かに監視されながら仕事してます。

ストレスでしかない!!

そうなるとね、従業員同士もぎくしゃくして、とにかく自分の仕事「だけ」しかしなくなる。

きまりきったルーティーンしかしなくなる。

お客様との距離感を測りながら、適切な関係性を作りづらくなる。

仕事に創造性がなくなる。

ただただ疲弊する。


あれれっ


これ、いろんなことにあてはまるよね。

私、子どもや夫にもしてたかもっ(^^ゞ

見張ってたなーーー。随分。

で、勝手に不安になったり怒ったりしてたわ(笑)

今でも若干その傾向あるけど。

まさに!

見張るほどドツボな状況になりますなぁ。

信じて見守るのみ。


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やけ食いしてみたww


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たそがれ兄さん


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